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    中國社會科學院人口與勞動經濟研究所2021年度博士后研究人員招收通知

    時間:2021-03-26 15:19來源:中國社科網 作者:中國社科網 點擊:

    中國社會科學院人口與勞動經濟研究所隸屬于中國社會科學院,主要從事人口學、勞動經濟、社會保障理論以及人口與勞動就業等問題的研究,旨在從中國人口與勞動問題角度為中國經濟社會全面可持續發展提供理論依據和政策咨詢。研究領域主要包括人口理論、人口政策、人口經濟、勞動經濟、勞動與社會保障、就業與人力資源、人口與社會發展、人口統計分析、人口過程及老齡化、人口遷移與城市化、人口史等。根據工作需要,2021年度擬面向社會公開招收國家資助博士后、項目博士后、國際交流計劃引進項目博士后研究人員若干名。具體招收說明如下:

    一、招收類型:

    (一)國家資助博士后

    由人社部、全國博士后管委會與我院聯合資助。

    1.招收條件(須同時具備):

    (1)年齡一般不超過35周歲,思想品德端正,身體健康。

    (2)申請人博士畢業學校主要為“雙一流”建設高?;蛑袊鐣茖W院、中國科學院等重點科研院所(含世界綜合排名或學科排名前200位的高校)。

    (3)申請人一般應于博士期間獨著或作為第一作者在核心期刊發表至少兩篇學術論文;無論文發表者,博士畢業論文應被評為“優秀”。

    2.在站職責:

    (1)在站期間除完成1部具有較高學術價值的“博士后出站報告”外,還須以“中國社會科學院”或“中國社會科學院人口與勞動經濟研究所”為作者單位,獨著或作為第一作者、第二作者(博士后合作導師為第一作者)完成以下任務中的其中一項:

    ①在頂級、權威期刊(參照中國社會科學院發布的《中國人文社會科學期刊評價報告》,下同)或同等影響力外文期刊發表1篇學術論文;

    ②在核心期刊或同等影響力外文期刊發表3篇學術論文;

    (2)參與或主持國家社科基金、國家自然科學基金、省部級社科基金、省部級自然科學基金、我院重大、重點及創新工程項目研究;

    (3)承擔并完成研究所、所在研究室安排的其他工作;

    (4)出站擇優留院工作,逐步成長為我院科研骨干。

    (二)國際交流計劃引進項目博士后

    由人社部、全國博士后管委會與我院聯合資助。

    1.招收條件(須同時具備):

    (1)年齡一般不超過35周歲,思想品德端正,身體健康。

    (2)申請人須為近3年內獲得博士學位的外籍或留學回國畢業生。

    (3)申請人博士畢業學校應為世界排名前100名的高校,或者其博士學位所屬學科排名全球前100名(以當年度最新上海軟科世界大學學術排名Academic Ranking of World Universities、泰晤士高等教育世界大學排名Times Higher Education World University Ranking、QS世界大學排名QS World University Rankings、U.S.News世界大學排名U.S.News& World Report為參考)。對“一帶一路”沿線國家的申請人,條件可放寬至博士畢業學校為本國排名前3名的高校。根據中德博士后交流項目合作框架,在德國獲得博士學位的留學人員或外籍博士,如獲得德國亥姆霍茲聯合會正式推薦可申請本項目,不受學?;驅I排名限制。

    (4)非英語國家的人員應具有良好的中文(或英文)聽、說、讀、寫能力。

    (5)受本項目資助期間須全脫產從事博士后研究,并能夠保證在華從事博士后研究工作不少于20個月。

    (6)此前獲得過博士后國(境)外交流項目或博士后創新人才支持計劃資助,以及國內在職人員不能申報本項目。

    2.在站職責:

    (1)在站期間除完成1部具有較高學術價值的“博士后出站報告”外,還須以“中國社會科學院”或“中國社會科學院人口與勞動經濟研究所”為作者單位,獨著或作為第一作者、第二作者(博士后合作導師為第一作者)完成以下任務中的其中一項:

    ①在頂級、權威期刊或同等影響力外文期刊發表1篇學術論文;

    ②在核心期刊或同等影響力外文期刊發表3篇學術論文;

    ③在核心期刊或同等影響力外文期刊發表2篇學術論文,并在具有一定國際影響力和一定規模的國際學術會議上發表、宣讀2篇高質量的學術論文(會議召集方應為專業的行業協會,或國際知名高校、科研機構);

    (2)參與或主持國家社科基金、國家自然科學基金、省部級社科基金、省部級自然科學基金、我院重大、重點及創新工程項目研究;

    (3)承擔并完成研究所、所在研究室安排的其他工作;

    (4)出站擇優留院工作或派往我院境外研究院工作。

    (三)項目博士后

    由我所(院)項目或博士后合作導師項目資助。

    1.招收條件(須同時具備):

    (1)年齡一般不超過35周歲,思想品德端正,身體健康。

    (2)申請人應已具有一定學術成果發表或有國家社科基金項目等研究經歷。在職人員必須脫產從事博士后研究工作,一般應為具有副高級以上職稱的高校、科研院所教學科研人員。

    2.在站職責:

    (1)在站期間除完成1部具有較高應用價值的“博士后出站報告”外,還須至少參與完成2項我所或博士后合作導師承擔的國家項目、智庫項目、我院創新工程項目等項目研究;

    (2)承擔并完成研究所、所在研究室安排的其他工作;

    (3)作為我院研究所或研究團隊科研工作的后備力量,可以擇優留院工作。

    二、計劃招收博士后的合作導師情況:

    人口與勞動經濟研究所現有博士后合作導師11人,2021年擬招收博士后的研究方向見網站最下方鏈接。

    三、申報工作:

    (一)申報材料:

    凡有意申請者請于2021年4月15日前向中國社會科學院人口與勞動經濟研究所辦公室報送如下材料:

    1.填寫“人口與勞動經濟研究所博士后申請表”、“人口與勞動經濟研究所申請博士后人員基本信息表”(詳見附件);

    2.博士學歷、學位證書復印件,申請時如已通過博士答辯,尚未拿到博士證書的,請提交“博士學位論文答辯委員會決議書”復印件;

    3.個人簡歷復印件;

    4.博士學位論文復印件;

    5.本人身份證,軍官證或轉業、復員證,國外居留證等有效證件復印件。

    注:以上材料均請提供電子版,其中博士學位論文請提供PDF版本電子版。

    (二)申報流程:

    1.申請者將上述申報材料的電子版發送至:chensr@cass.org.cn,并在郵件主題上注明:申請中國社科院人口與勞動經濟研究所2021年博士后電子材料(申請何種博士后類型);

    2.辦公室組織相關合作導師對申請者的申報材料進行初審,合格者將通知其面試(面試時間另行通知);

    3.人口與勞動經濟研究所專家組對參加面試的申請者的申報材料、綜合素質、科研能力及學術水平等進行綜合學術考核,擇優招收。

    注:無論考核結果如何,上述申報材料恕不退回。審核未通過的,申報材料由人口與勞動經濟研究所辦公室負責統一銷毀。

    四、博士后在站管理:

    博士后進站后的日常經費標準按國家及中國社會科學院有關規定執行;社會保險由招收單位按有關規定代為繳納;在站期間,國家資助博士后和“國際交流計劃”引進項目博士后可以申報“中國社會科學院博士后創新項目”

    博士后研究人員的課題選項、進展情況、研究報告撰寫等,由其合作導師負責,定期給予督促、指導。

    其他未盡事宜,將根據人社部及全國博管委聯合下發的《博士后管理工作規定》和《中國社會科學院博士后工作管理規定》、《中國社會科學院關于改革完善博士后制度的若干規定》等文件精神,按照《中國社會科學院博士后工作管理規定實施細則》和《中國社會科學院人口與勞動經濟研究所博士后工作管理規定》進行管理。

    五、注意事項:

    1.我站即日起開始接受博士后進站申請,4月15日停止報名工作,逾期辦公室將不再接受申請。

    2.我站博士后面試的具體時間和名單另行通知,請留意查收自己郵箱或網站最新消息。

    3.我站博士后合作導師情況介紹及流動站、人口與勞動經濟研究所的其他學術動態,均可登錄中國社科院人口與勞動經濟研究所官方網站進行查詢。

    六、聯系方式:

    聯系電話:010-65263919;傳真:010-65263501;郵箱: chensr@cass.org.cn

    聯系人:陳老師

    聯系部門:中國社會科學院人口與勞動經濟研究所人事處

    聯系地址:北京市東城區王府井大街27號綜合樓,郵政編碼:100006

    附件及網站鏈接:http://www.cssn.cn/index/gl/202103/t20210322_5320580.shtml

                           中國社會科學院人口與勞動經濟研究所


    (責任編輯:管理員002)

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